1. 답이 없다
내 조카 중에 천재인 애가 있다
바이올린 천재로 예원학교 - 서울예고 수석 - 서울음대 수석 - 경영 복전 후 고대 로스쿨 졸업 - 변호사
그런데 이런 내 조카가 나보고 세상 답없다 이런 카톡이나 보내고 앉아있다
도대체 왜?
2. 부모세대와는 다르다. 마냥 스펙 뛰어나다고 성공할 수 없다
지금 한국의 문제는 대입제도? 검찰개혁? 아니다
해결하기 힘든 인구구조의 문제가 심각하다.
설명회를 들은 부모의 자녀들은 지금보다 더 풍요롭게 살 가능성이 없는 사회를 맞이할 것이다. 인구학적으로 그렇다
젊은이들이 소득의 70% 이상을 세금, 사회보장 복지비용으로 내야 하는 시대가 올 것이다
좋은 대학 가 봤자, 로스쿨 졸업해 봤자, 일자리가 없다.
3. 인구구조의 문제? 좀 더 자세히 보자
생산가능인구(15세~64세)
1960년 - 1370만
2018년 - 3765만
2067년 - 1784만
총부양비 = 피부양인구수(유,노년)/부양인구수(=생산가능인구) * 100
1960년 - 32%
2010년 - 37%
2067년 - 120%
총부양비 100%를 넘어간다? 세계에 유래가 없음. 대한민국은 잠재성장률이 0을 향해 갈 것이다.
4. 부모들이 아직도 정신을 못 차리고 있다
부모세대의 시대가 특이했던 것이다.
매년 10%씩의 고도압축성장이 이뤄지는 환경에서 명문대 진학 = 성공이라는 공식이 세워진 것
가장 전형적인 사례가 사원 - 사장까지 올라간 이명박
그리하여 한국의 사교육 시장은 한강의 기적이 만든 부산물에 지나지 않고 부모세대의 경험을 자녀에게 이식하려는 착시에 불과함.
자신이 사교육 기업의 총수지만 대한민국의 사교육은 어느 순간 절벽 아래로 추락하듯 사라질 것임
5. 그러니 교육 패러다임을 바꿔야 한다
통계치를 보았을 때 미래에는 30대 직장인 한 명 어깨에 어린이 한두명, 노인 두어 명을 짊어지고 가야 할 것
그러면 지금의 생산구조로는 절대 유지불가
한 명이 백만 명 이상의 가치를 만드는 천재가 필요한 시기
BTS가 여기저기에서 튀어나와야 할 시기
무슨 말이냐면 미래에 머리쓰는 일은 아주 특출한 천재급 인재 소수만 하면됨
나머지는 다른 사람들을 즐겁게 해주는 컨텐츠 생산에 집중해야함
6. 교육 패러다임의 전환? 좀 더 자세히 보자
블루칼라 - 화이트칼라를 이어 뉴칼라의 시대가 온다 (IBM 회장 다보스포럼에서의 발언)
화이트칼라의 50%-70% 이상은 20년 안에 없어질 것이라는 정부발표
4차산업혁명에서 AI, 빅데이터를 활용가능한 사람 - 뉴칼라 등장
실무능력 중요, 학력 무관해질 것 (이미 현재진행중)
지금도 코딩 능력자들은 학력상관없이 돈 많이 버는 중
공부잘하는 인재에서 창의적이고 협력 잘하고 잘노는 인재로 인재상이 바뀌는 중
7. 안 망할 직업 딱 하나 있다
의사.
인구 구조상 노인이 너무 많잖어?
이건 안 망할거 같애
근데 아들 의대 보내봤자 어머님보다 독한 년이 낚아채면 끝이에요 끝
8. 근데 전부 의대를 갈 수는 없음
그리고 보통 봤을때는 문과보단 이과가 낫고, 이과에서도 AI나 IT관련 전공이 나을 거다
그럼 결국 문송합니다 이거냐? 그건 아님
생산의 개념이 달라질 것이기 때문
사람들은 AI에 밀려 대부분 직업을 잃게 될 것이고, 잘 노는 사람들이 부가가치를 생산해 내는 시대가 올 것
SM 시총이 메가스터디 시총 2배임
지금 방탄소년단의 가치는 2조 3천억. 우리도 빅히트 주식 사서 40배 벌었다 꺼억ㅋㅋㅋ
보람좌 한달에 40억씩 버는거 봐라
요즘 학생들은 삼성전자보다 샌드박스 (유튜브 크리에이터 MCN)에 더 들어가고 싶어한다
9. 그래도 너무 걱정하지 마라
여태까지 해왔던 식으로 단순히 학교 공부만 해선 미래가 없다
전략을 잘 짜야 한다
내가 정말 공부로 먹고살 머리가 되는지 (적어도 의대급이 되는지) 냉정하게 평가해보고
아니다 싶으면 과감히 포기
"공부"를 하더라도 막연히 성적을 위한 공부가 아닌, 실무능력과 밀접히 관련된 공부를 하라 (코딩이나 전문직 공부)
미래엔 컨텐츠 생산이 국가 경쟁력이 되는 시대가 온다
끝
2020년 손주은
작성일 : 20-12-26 12:17
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